追求**，领跑未来——中农创达骨干员工培训正式起航

为培养储备管理人才，进一步优化人才队伍建设，打造公司核心骨干力量，提高骨干员工的管理意识、工作方法及引带员工的技巧。8月27-28日，中农创达2022骨干员工培训（**期）成功举行，活动聘请外部资深内训导师，公司各部门业务骨干近20人参加培训。

众所周知，做好人才储备可以为企业带来持续和稳定的发展，有效提升企业的人才竞争力。长期以来，中农创达十分注重创新人才培养和人才梯队建设工作，通过丰富的企业内训、部门分享经验等方式，打造人才储备“蓄水池”，不断激发企业发展的源动力。

培训伊始，中农创达总经理马瑞强博士首先发表了开训致辞，介绍了公司发展历程和未来愿景，并对参训员工提出更多期许，希望大家以本次培训为契机，切实达到学有所长、学有所用的效果，在企业战略发展中找到自身定位，实现自身价值。

在两天的培训中，导师以高绩效团队建设与跨部门沟通协作的主题，围绕跨部门沟通的两大意识、沟通与协作中的问题和解决之道、高绩效团队管理、团队凝聚力提升等内容，进行勒精彩分享，通过丰富的理论和实践知识，配合生动形象的案例分析，分享了提升沟通协调能力和执行力的方法技巧，帮助参训人员提升“软实力”。

追风赶月莫停留，平芜尽处是春山。两天的培训干货满满、紧张有序，培训结束后，骨干员工们纷纷表示今后要将所学知识运用到实际工作中，干事担当、专业高效，秉承“同心同德，成人达己，专业高效，笃行致远”的企业核心价值观，以昂扬的精神面貌，推动未来的工作更上“新台阶”。